A karácsony közeledtével mindenki örül, hogy végre együtt lesz a család, viszont az is eszünkbe jut, hogy idén is gondban vagyunk, hogy mivel lepjük meg szeretteinket. És nemcsak őket, hanem kollégáinkat is.
A pszichológiai felmérések szerint a karácsonyi ajándékadás nagymértékben nemi szerephez kötött.
Az ajándék kiválasztását és megvételét ugyanis főleg női foglalatosságnak tartják, és a nők ezt gyakran saját felelősségként is élik meg. Aktívabbak is az ajándékozásban, mint a férfiak.
Kommunikációs szerepét tekintve a karácsonyi ajándékok a kapcsolatok kezdeményezésének és fenntartásának eszközei is, tehát jó alkalom lehet első lépésként egyfajta kötelék kialakításához.
Viszont amikor az ajándékadás már általános egy adott kapcsolatban, akkor ennek elmaradása meg is szakíthatja azt.
Bár kevesen tudják, az ajándékozásnak illemtana is van.
Eszerint figyeljünk arra, hogy ne olyasmit vásároljunk, aminek mi magunk nagyon örülnénk, de a másikat esetleg nem is érdekli. Illetlenség célzást sejtető, vagy előnytelen ajándékot adni (például késős barátnak órát).
Ne vizsgáljuk az ajándék értékét, de ugyanakkor az ajándékozó se szabadkozzon az ajándéktárgy szerénysége miatt.
Az úgynevezett univerzális ajándékokat (könyv, cd, kazetta stb.) akkor vásároljunk, ha ismerjük az illető ízlését, és biztosan vagyunk benne, hogy az általunk adott meglepetés tényleg használva lesz.
A pénz ajándékozása az egyik legudvariatlanabb gesztusnak számít. Ennek kiváltására azonban vehetünk ajándékutalványt (ezeket akár már utazási irodáktól is vásárolhatunk).
Karácsonykor a legfontosabb a szeretet, a figyelmesség, kedvesség a másik iránt, vagyis gondoljunk rá, hogy magunk, saját személyiségünk is ajándék családunk számára.
Vannak a szokottól eltérő ajándékok is. Van, aki párjának fotósorozatot készített magáról különleges ruhaneműkben, vagy az is előfordul - de inkább barátok esetében -, hogy amerikai módra külön szerenádot vagy egyéb műsort rendelnek a ma már nálunk is elérhető ezzel foglalkozó szolgáltatóktól.
Sőt, létezik olyan cég, ami kifejezetten az ajándékvásárlás terhét szeretné levenni a vállunkról, és egy interjú alapján ők garantálják, hogy személyre szabott meglepetéssel szolgálnak majd rokonunknak, ismerősünknek vagy éppen a kollégánknak.
A munkavállalók a bónuszban, a pénzben reménykedhetnek, amire számíthatnak a jó munkahelyen lévők az év utolsó hónapjában. És ez bizony meglepetés, vagy van, vagy nincs. Nincs sokszor összefüggés azzal, hogy az illető mennyit dolgozott, vagy hozott a cégének.Titok.
Ezért aztán, és sok mindenért kapkodós már a karácsony. Ilyenkor nehéz betartani az illemtant.
